谈心谈话贵在“诚”，触及灵魂是关键

[&]nbsp; [&]nbsp;开展谈心谈话是党的优良传统，是党的组织生活的重要形式。谈心谈话要拓宽范围，领导班子成员之间，班子成员与分管单位部门主要负责同志之间，与本人组织关系所在党支部党员代表之间，都要一对一、面对面开展谈心谈话，发扬党内民主、加强党内监督，依靠班子自身力量解决矛盾和问题。

[&]nbsp; [&]nbsp;谈心谈话要紧扣问题，既谈收获体会又谈差距不足，既谈自身缺点又谈对方问题，既讲个人的问题又讲班子的问题，既讲作风上的问题又讲思想上的问题，既讲群众反映的问题又讲自己提出的问题。谈心谈话要敞开心扉，讲自己的缺点不回避、不遮掩，同时真心诚意地谈同志的缺点，设身处地帮助剖析原因，努力把问题谈开、把思想谈通、把意见谈实、把改进方向谈明白，谈出锐度、谈出力度、谈出温度，解开思想扣子，扫清心理障碍，消除隔阂、加深了解、增进信任。